【必勝!】どうしようもなく仕事を辞めたいです。 私の母の立場で答えていただき…

【必勝!】どうしようもなく仕事を辞めたいです。 私の母の立場で答えていただき…

どうしようもなく仕事を辞めたいです。 私の母の立場で答えていただき…

どうしようもなく仕事を辞めたいです。 私の母の立場で答えていただきたいです。
新卒で保育士として働いています。
そこで人間関係が嫌で辞めたいと思っています。
理由は、先輩の先生が自分以外の新卒の1年目の先生と自分への対応が明らかに違うことです。私には笑った顔は見せないのはもちろん、やってること否定から始まり、常に喧嘩口調です。自分以外の同期にはニコニコしており、教え方も優しいです。
少し前までは保育士自体を辞めたいと考えていましたが、その先生のためだけに好きな子どもと関われないというのも嫌なので、一度今の園を辞め、少しバイトなりで繋ぎ、また保育出来るところで働きたいと考えています。
母には少し前に相談しました。
アドバイスとしてはその先輩先生を見ないで、というか考えないで保育してみたら?というものと、働いて1ヶ月でもう辞める辞めないを決めてしまうのはもったいないとのことでした。
母からそのアドバイスをもらい、嫌いという概念を払って接してみようと思っていたのですが、次の日にその先生に、色々否定されるというか。傷つくことを言われました。その一言いるか!?って感じの言葉でした。嫌いと考えないでおこう、頑張ろうと考えていた矢先にそれだったので正直もう本当に関わりたくありません。
今すぐ辞めたいですが、1年の途中ですし辞めにくいかなと考えています。それに母がすぐに辞めることを承諾してくれるとも思いません。
そしてその先生は多分主任という位置におり、えらい立場なのでそんな軽々辞める、なんて行かないじゃないですか。
なので自分が辞めるべきかな、と思っています。もうこの先生がいる職場で働きたくありません。
その先生にされたことを書き出し、それをもう少し期間が経ってから母に見せてまた辞めたいと言いたいと思っています。
もし、回答者さんが私の母の立場なら辞めるということに納得してくれますか?
文章が拙く分かりにくかったらすみません。何でも、どういったことでも自分が答えられることなら答えるのでわからない点も聞いてください。
長文失礼しました。良ければ回答お願いします。

アンサー

クラス担任は任されてますか?
もし担任もってるのなら、年度途中で辞めるのはやめてください。
私は保育士の立場でもあり、保育園児だった親の立場です。
うちの園の子ども達もそうですが、長男が保育園児だった頃、担任が仕方ない事情…妊娠中に切迫早産だかで途中から居なくなりました。
1歳児だった長男は、人見知りを乗り越えて信頼関係を築いた担任が居なくなった事にショックをうけたのか、夜泣きが再開…そして暫くは入れ替わり立ち替わり保育士が補助として入り、更に全く知らない先生が担任として着任…この人に慣れるのは時間がかかりました。
夜泣きも暫く続きました。
チックもでました。
元担任のお子様が無事に産まれたので良かったですし、理由が理由だけに仕方がないと思いますが、子どもにとっては大問題ですよ。
ちなみに次男はどんな先生でもウエルカムで、人見知りや情緒不安などありませんでしたが(笑)
昨年度、私が働く保育園では園の方針や園長の態度が嫌で辞めていった方がたくさんいました。
慣れた先生が消え、新しい人が入るの繰り返しで、子ども達は落ち着かず、保護者からも質問の嵐でした。
せっかく新しい先生が来ても、泣き叫んで慣れた保育士を求める行動が続きました。
初めて子どもを預ける親ばかりだったので、さぞかし不安だったと思います。
今は保育士不足ですので、需要はあるでしょう。
しかし、1年続かない保育士を採用するってことは、よほど人手が足りなくて困ってる園ですよ。
せめて1年くらいは続けて欲しいです。
ちなみに昨年度直ぐ辞めた先生は、前の職場も半年とかで辞めてます。
自分に非は全くありませんか?
新卒の保育士は、私の長男と同年代ですので、母親のような目線で教えたりしてますが、中には返事や謝罪よりも先に言い訳をする人もいます。
時代が違うとはいえ、「すみません」より先に言い訳をする子は、お世辞にも優しく指導したいとは思えません。
自分に非がないのでしたら、何故自分だけがそんな扱いを受けるのかわからない…今の立場は辛いと園長に相談しましょう。
どんな職場でも、どんな職種でも、少なからず人間関係の悩みってのはつきものです。
死にたいくらい辛いとか、精神的におかしくなるほどの苦痛を我慢してまで働く必要は無いと思うけど、担任もってるのなら年度末までは責任もって働くのが保育士…いや、担任の義務だと思います。
私も一昨年、転職しました。
家族の理由ではありましたが、人間関係が辛いってのもありました。
年明けは殆ど空元気で乗り越え、有休を消化しきって、卒園式、退園式を迎え、年度末まで我慢しました。
同じ市内の園で現在働いてますが、当時担任してた子どもと偶然会っても堂々と笑顔で挨拶出来ます。
本当に辛い気持ちは分かりますが、まずは自分を見直してみて、責任もって子ども達と向き合ってみて下さい。
お母様は貴女を保育士にするべくお金の面での協力者でもあるでしょうが、社会人になったのですから、転職なり退職するのにお母様の許可は必要無いと思います。
しかし、心配させるのは良くないのでもう少しだけ頑張ってみて、それから転職活動などしましょう。
半年未満で辞めるのと、1年頑張ったのでは転職活動にも違いはあると思いますよ。
ちなみに…年末あたりから転職活動をして、年度末で辞め、翌日から新しい保育園で働けました。
転職サイトやハローワークを上手く活用して、色々と情報収集する期間とすれば、気持ちは楽にならないかな?
◆回答ありがとうございます。
1歳児の複数担任の一人に入っています。
一応自分の中で年度末までは続けるつもりでいます。ですが今のこの状況で耐えれるかな…と思い、質問させていただきました。
そうなのですね…たしかにやむを得ない理由ならまだしも、自分はとりあえず年度末までは何としてでも頑張るしかないですね。
自分に非は全くとは言いきれないです。物覚えが悪く要領が他の同期の先生とは違うほど悪いです。
でも言い訳はしていませんし、どれだけ理不尽でもとりあえずすみません、は言っていると思います。
自分は分園なのですが、園長先生も保育に入っており、その苦手な先生と仲良しです。なので辞める時は違う理由で辞めたいと思っています。
毎朝毎朝朝を迎えるのがいやです。通勤途中このまま飛び込めば仕事行かなくていいかな、とも思ったレベルでした、でもそんな勇気も出ず。
辞めることが出来たら一時的にですが保育関係は控えたいと考えています。
◆こんにちは!どこの保育園でも、色々あるんですね…!つらいのは、その保育園で、そのようなひどい扱いをされても、周りもなんとも思っていないような態度を取っているから、すごい悲しくなったりするんですよね!
主さまは頑張っているのに…!!!
でもこうして、知恵袋で何だかおかしい!と声をあげたのは大切なことだと思います!
こうして、何人もの保育士さんがつらいおもいをして、人知れず辞めていくような事態に陥れるような先輩保育士さんたちが、許せません!!その冷たい雰囲気は、子供たちにも伝わっていると思いますよ…!!!
私がお母さんなら、頑張れるように応援します!主さまの方が正しいですよ!先輩の意地悪なんかに負けてはいけないです…!!
◆パワハラですので、経営者に相談したのがいいと思います。配置転換もその際したのがいいと思います。
嫌なら転職サイトに登録して探しながら勤務して見つかってから辞めたのがいいと思います。
冒頭の問は文章が拙くちょっと分かりにくいですので、答えられないです。
◆新卒ならまだ20~22ですよね?
それならまだ転職しやすいしやめていいのでは。


質問タグ:保育士,回答者,アドバイス,新卒,先生,年度末,担任

【日記】現在22歳の男性です。 私はこれまで誰にも頼ることなく平常通り生活し…

現在22歳の男性です。 私はこれまで誰にも頼ることなく平常通り生活し…

現在22歳の男性です。
私はこれまで誰にも頼ることなく平常通り生活していたのですが、個人的なトラブルで人様に迷惑をかけてしまうことが増えていました。 そこで知人から「WAIS-Ⅲ」と呼ばれる当人の発達障害を判断する検査を薦められ、実際に受けてみました。
結果としては言語性IQの部門では「簡単な計算はできるが文章問題になると急に理解力が落ちてしまう、言葉は単語として理解しているが具体的な表現が苦手である」などでした。
動作性IQでは「記憶力は平均的ではあるが構成力が低い、社交辞令のような冗談の判断が気づきにくい」などです。
総合的な部分では私の場合、普通の成人男性の平均値より全体的に下回っていたらしく、特に人間を理解する部分や一般常識の部分が欠落していました。
これはあくまで私の体質を知るためのものだったので、これで本当に発達障害なのかを明確に証明することになるのかまでは分かりません。
仮に私が発達障害と認定されたとしても一般企業で普通に働けるなら個人的にはあまり気にしないつもりです。
学生時代のころからグループワークを必要とする講義以外は全て自分一人で解決できたつもりだったので、他人と関わらない時には大きなリスクはありませんでした。
今回の検査結果を全て鵜呑みにしている訳ではありませんが、これが事実だとしたら真摯に受け止めるしかないかもしれません。
このご時勢、重い病気でなくても障害者というだけで差別されることが少なからずあるため世知辛いところもあると思います。
私は一般職以外に編集分野やグラフィック関係も視野に入れていますが、専門学校には行かず独学だけでやってきたので素人に毛が生えたレベルでは難しいと妥協しています。
ハローワーク等の登録はしているのですが、発達障害者向けの支援の利用はあまり考えないほうがいいのでしょうか?
詳しい方がいましたら回答お願いします。

アンサー

31年度新卒ですか?
であれば、一般企業で働いてからでないとわからないです。
実際働いてみて、発達障害が露呈したとしても、周囲が個性を理解してくれる環境であれば、問題なく能力等をそこの職場に乗せることができるかもしれません。
ただ、その場合は、年齢半ばに転職等は難しいかもしれません。あくまでも、そこの職場ではベテランでエリートだけど、年が行って新しい環境に適応するのが難しいということもあります。
また、劣っていると思われる面が、仕事においてそこまで、問題にならない可能性もなくはないです。
傾向があるから最初から断定して告知する必要は絶対ではないと思います。
うまくいくかいかないか、まずはやってみて・・・という時期かと思います。
ただ、実際の貴方やどんなトラブルかが記載されていないので、もしかしたら、確実に一般就労が難しい可能性も記述からはわからないです。
どれだけ数値に問題があっても、幼少環境が良かったことなどによって問題なく生涯を終える方もおられますから。
◆私は事務処理や単純作業系であれば今まで問題なくこなせていたのですが、他者とのコミュニケーションを要する場面でズレが生じてしまうことが多いです。
いわゆるコミュ障のような部分はあるかもしれませんが、私が発言すると場の空気が変になってしまう感じがあり、なんとなくやりづらい感覚がありました。
他人と接する機会は絶対に避けられないので発達障害疑惑の有無問わず生活していきたいと考えています。
◆WAISで発達障害の有無は、わかりません。
◆発達障害の確定診断を受けたわけでもないようですし,ちょっと質問の意図が取れないのですが,質問を一言で言うと何ですか?
>発達障害者向けの支援の利用はあまり考えないほうがいいのでしょうか?
そもそも診断されていないなら利用できないと思いますが。
◆文章力を見る限り普通の大卒レベルで劣っているような印象を受けません。
ただ文章は書けるけどコミュニケーションが出来ないとなると、脳の発達に差があるいわゆる発達障害の可能性はありますね。
仕事はやってみないと分からないものでから、とりあえずやってみてから考えた方が良いと思います。
普通の社会人ですら、別業界へ転職となると自分がこなせるかどうか想像つかないものです。
まずは普通に就職して、ダメだったら障害者枠へ移行する感じで良いと思います。
編集やグラフィックに関しても、新卒であれば経験不問の会社もあるはずですよ。
まずは一般就職をお勧めします。
◆ご質問者様の文章力を見る限り、発達障害だとすぐに分かる方はいらっしゃらないと思います。
しかしながら、発達障害でなかったにせよ協調性の欠ける人は会社などチームワークに重きを置く場所では煙たがられる事も多いです。
個人的には、受ける会社やハローワークにはその検査結果を開示して事前に知らせている方が、後からつまらない陰口を叩かれたりする事も減るのではないかな?と思います。
一定の作業を学んだら後は無心に打ち込む様な、工場系や質問者様が考えてらっしゃるグラフィック系であれば過程の中で少し連携する程度なの気重に感じず働けるかもしれませんね。
私は数年グラフィック系ですが、ハロワの職業訓練で学びました。
金銭面的にも有意義な訓練でしたのでもう少し力づけしていきたいな。と思う分野があればそちらも検討されてはいかがでしょうか?
◆全体に数値が低いなら軽度の知的障害だったのでは?80くらいですか?
でも文面を見るかぎりは知性はありそうだが。
最近はなんでも障害にしたがる者が居て本物の障害者として迷惑なのですが、あなたの場合は普通の人で人格か職業能力に問題があるだけなのではないですか。
むやみに障害者を名乗らないでいただきたい。


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【PS4】内定が現在無い就活生です。新卒でハローワークに行くことは、おかし…

内定が現在無い就活生です。新卒でハローワークに行くことは、おかし…

内定が現在無い就活生です。新卒でハローワークに行くことは、おかしいことなのでしょうか。

アンサー

おかしいどころか、普通は学生、新卒コーナーがあるはずなんですがね?
もしも、それが間違った行為であったとしても、経験するのと、知識もないのに勝手な結論を出すことは、全然違う事なんですね。
働き始めてからは、それがすごく大事なんですね。
失敗を恐れるなって事は、実行するのは難しいですよね?
でも、それを何回もできるようになると、耐性ができるんですね。そうすると、一度や二度失敗しても、平気になるんですね。
そうなれれば、生きてくことが楽になると思うのですね。
◆おかしい、ダメではありませんし、活動範囲を広めるという意味では良いかも知れませんが、
良い条件の会社が集まっているというイメージは無いです。
まだ、これから内定が出る時期かと思うのですが、敢えてハローワークに行く必要があるか、効率的にどうなのかは疑問に思います。
◆おかしくないけど、大学のキャリアセンターや支援課に相談する方が早い
◆全くおかしいことではありません。新卒専用ハローワークもありますし。


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【平成30年度】先月、公務員を目指すために新卒で2ヶ月で退職しました。当然、雇用保…

先月、公務員を目指すために新卒で2ヶ月で退職しました。当然、雇用保…

先月、公務員を目指すために新卒で2ヶ月で退職しました。当然、雇用保険も2ヶ月で失業保険は受け取れません。公務員を目指すためハローワークに行く意味はないですよね、保険の切り替えで区役所 にはいかないと行けないですが。

アンサー

バイトしながら試験勉強がいいと思いますよ。
私は30で公務員になりましたが、その時正社員で、夕方から塾に通って勉強しましたがきつかったです。
もうやめてしまったなら今更再就職するなんて無駄ですから、バイトくらいにして、一発合格を目指してください。
短期間に集中して勉強に取り組んだ方がいいですよ。
◆そうですね。
失業給付の対象でも無いし、
民間会社への就職も希望していないのであれば、
ハロワに行く必要は無いですね。
必要なのは、保険や年金関係の手続きだけですね。
もしかしたら、保険は親の扶養に入れるかも知れませんが…。
◆国民健康保険と国民年金の手続きが必要です。


質問タグ:公務員,ハローワーク,雇用保険,区役所,失業保険,国民年金,手続き

【損得】人生相談?に乗ってください 私には夢があり、夢を叶えるために新卒で…

人生相談?に乗ってください 私には夢があり、夢を叶えるために新卒で…

人生相談?に乗ってください
私には夢があり、夢を叶えるために新卒で上京して東京で住み込みで仕事をしていました
ですが、そこがブラック企業でした
頑張って耐えてみたものの、心の病気 になって働けなくなり1年半でやめました
それから実家に戻って休養しながらゆっくりですがハローワークの力を借りて就職活動をしました
夢のために上京したのに、夢のために何もできなかったこと、やりきれなかったことがいくつかあり、それをやるために再度上京したいと思い、実家にいながら東京の仕事を探して応募し、内定をもらいました
少し前から再上京して新しい東京の会社で働いています
夢のための活動も来月あたりからできそうです
しかし、生活が厳しいため貯金が全くできないですし、実家が恋しいです、愛犬が恋しいです
賃貸契約のことも考えて、2年または4年でその夢を追う期限をつけ、叶えられなかったら実家に帰るか、叶えられなくても東京で頑張るかで悩んでいます
実家に帰ったら貯金も出来ますし、愛犬との時間をたくさん作れます
しかし、自由な時間が減りますし、二度目の転職をすることになるので就職出来るか不安です
また、東京の友達に全然会えなくなりますし、また上京したいと思っても二度と出来ないと思います
趣味も東京の方が充実しています
このまま東京で一人暮らしを続けたら、全然貯金ができないし、ずっと1人寂しく暮らすことになります
将来のことを考えるとやっぱりお金が心配になります
また、愛犬の最期は一緒にいたいと思っています
2年または4年、夢を追ったり、好きなことをやってから地元に戻ると言う選択は良くないのでしょうか?
もちろん夢が叶ったら寂しくてもずっと一人暮らしを続けるつもりです
もう一つの選択として、地元で一人暮らしも考えています
実家から電車や車で1時間ほど離れたところで暮らし、お休みの日は実家に帰ることも考えています
愛犬のことやお金のことを最優先に考えると地元に帰る
自分の趣味や友達のことを最優先に考えると東京に残る
と言う感じです
地元は栄えている方なので、仕事は探せばいくらでもあります
でも今ほどの給料はもらえるか微妙です

アンサー

いつかは身内ともお別れすることはありますが、微々たるものでも満足できるのであれば少しでも過ごしたい瞬間を送るのは良いと思いますし悔いが残りにくい選択肢ですね。
親が実家に居ても良いという間は実家に残り続けることの方が良いのはもちろん
貯金もスムーズになると思います。
もし再び一人暮らしを送ったとしても
契約から何までまた再び全て自分が被らなければならないのが一人暮らしの負担ですから、
愛犬にも会えないデメリットを考えるなら
実家で過ごす方がメリットは色々大きいですね。
問題は家族に頼りすぎてしまうことかもしれませんが、家族から何も言われない場合は素直に過ごすひとときを求める方が純粋ですよ。
恐らく就職、転職に関しては苦労し続ける結果になるので甘えるだけ甘えた方が良いのです。
確立できたときに恩返しをすれば良いだけですし
一人になって過ごすことに焦りを感じる必要は全くないと思います。
お金はいつでも付きまとうものなので
一時的でもお金のことは忘れて
実家での貯金を専念することだけに集中すれば良いと思います!
◆いつかは別れなければならないと言うことはずっと考えていました
両親は家にいて欲しいと言っています
何かあったらすぐに帰っておいでと言ってくれています
しかし、私は両親のことが苦手で、実家にいることがストレスでした
両親は過干渉気味なんです
実家にいたら土曜日や日曜日のお休みは私の予定がない限り拘束されてしまいますし、遊びなどで遅くに帰ると嫌味を言われたりするんです
でもお金のことや愛犬のことを考えると実家に戻りたいと思います
今度実家に戻ったら、東京での暮らしは二度と出来ないと思います
今、一人暮らしをしていろんな契約をして正直全然わからないことだらけだしお金の心配もすごいです
一度実家に帰ってとても楽だと言うことに気付きました
多分このまま嫌だと思ってすぐに帰ったら夢のために何もできなかったと言うことでまた苦しむだけだと思いますので、2年くらいは頑張ってみようと思います
◆正解も間違いも無い話しだから好きにすれば良いと思いますよ。
遊びたいってのが本音ですよね、そんな感じの夢でも、将来的には目標に向かって全力出した思い出に美化されるので途中で帰ったら後悔するかも。
その時は愛犬の死に目を看取った美談にすり替える?
どっちにしろ問題無いと思いますよ。


質問タグ:一人暮らし,実家,愛犬,最優先,ハローワーク,貯金,死に目

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