【効果あり】高校2年の物理選択の女子です そろそろ進路を決めないと行けない時期…

【効果あり】高校2年の物理選択の女子です そろそろ進路を決めないと行けない時期…

高校2年の物理選択の女子です そろそろ進路を決めないと行けない時期…

高校2年の物理選択の女子です そろそろ進路を決めないと行けない時期になってきてすごく迷っているのですが、
放射線技師
理学療法士
薬剤師
この3つで迷っています。
それぞれの職業の良いところなど教えて頂けますか??

アンサー

ぼくが住んでいる街の市民病院の募集求人を見てみると、
看護師 :昭和33年4月2日以降に生まれた人
看護助手(介護福祉士) :昭和33年4月2日以降に生まれた人
その他 :昭和61年4月2日以降に生まれた人
※ 診療放射線技師・理学療法士の今年度の採用なし
※ 薬剤師は臨時非常勤のみの募集
これを見ると、看護師なら60才まで、他職は32才まで。
ちなみに、ぼくが前に働いていた病院は29才まででした。
加えて、現役新卒と中途採用が全く同じ立場とも言えません。
人材の新陳代謝を考えれば若いほど有利です。
女性が、結婚(退職)して、子育て一段落して、復職しようとしたら、
「看護師」以外はこの年齢制限にまず引っかかるでしょうね。
看護師系を除いて、だいたい30歳前後でほぼ賞味期限切れの資格と
考えていいでしょう。働き続けたければ、新卒で採用され。そこを
石に齧り付いても辞めないしかない。
この業界、だいたいこんなもんです。
あなたの人生計画ではどうですか?
将来何があっても「資格さえあれば」って考えてませんでした?
免許を取る為に使う学費。
実際に働く年月。
そこまでして取りに行く価値がこれらの資格にあるのか疑問です。
◆二つ下。他では「臨床検査技師の業界は知りませんが」って書いているくせに狂ってやがる。
s://detailchiebukuroyahoocojp/qa/question_detail/q111938178
薬や検査だって当直やオンコールあるわ。
たまには機器や撮影、臨床の質問にも答えてみろよ。無理だろうが。
◆薬剤師 >>> 理学療法士や作業療法士 >放射線技師です
薬剤師は 病院では 医師に次いで給料も高いし、偏差値も高い。
薬剤師は 病院以外にドラッグストアー、医薬品メーカー、MR(病院にくる
営業マン。自分で調剤薬局も出来る。
理学療法士や作業療法士も、薬剤師も保険点数適用職で 医療機関は優遇する
薬剤師に次いで給料も高いし、偏差値も高い。
放射線技師は 飽和状態で就職難。卒業しても過半数以上が就職先無し
余剰職だから格安給料か非正規雇用になる。 介護士よりも少し給料が高い
「診療放射線技師が就職難と言う6っの理由を解説」
と入力すれば 詳しく書いている。
就職難だから 人気無しなので入学しやすい。
女性には この仕事は勧められ無い。当直勤務や、夜間呼び出しが有る。
ある病院では 日勤~当直勤務~日勤の連続32時間勤務の激務
独身ならいいが、結婚すると これは無理です。
薬剤師も検査技師も、化学、生物が出来ないと
検査技師も就職率が100%の理由は 企業からの求人が多い。
特に食品、化学、医薬品メーカー、醸造メーカー、水道事業など。
病院よりも高額給料になる。
サントリーや明治製菓の工場見学に行きましたら居ました。


質問タグ:理学療法士,放射線技師,薬剤師,物理選択,進路

【納得!】よくテレビや新聞で新卒の内定率が過去最高とか言ってますが、景気と…

よくテレビや新聞で新卒の内定率が過去最高とか言ってますが、景気と…

よくテレビや新聞で新卒の内定率が過去最高とか言ってますが、景気とか関係なしにただ単に人手不足だから上がってるだけでは?

好景気で雇用が拡大したから人手不足になってるんじゃないの?アンサー

いきなり難しい質問ですな。まず株価についてですが、企業が株を発行、つまり株を売る際は企業には売った金が資金となって手元にくるわけです。時々勘違いされてますが、株というのは資金調達のためであって、企業業績が良ければ投資家は安心して株を買うから株価が上がるのであって、景気の目安というよりも、景気の安定度を見る指標になるんです。
一応、現在の日本株は日銀がETFを使って買い支えているので、安定してますね。数十兆円以上の株を買い支えています。まぁ税金使ってるらしいけどね。
株価が上昇しているから、企業業績が良いんだ!なんて短絡的な発想では、会社って組織運営に無知である証拠です。会社ってのは、銀行債務ってのがあるんで、売上良ければ利益も高いってな単純なものじゃないですよ。
では話を戻して、内定率ですが、要は求人倍率が景気と連動するか?ですが、実はこの話は順序がアベコベであって、景気が良い時はむしろ求人倍率は下がるんですよ。だって仕事がメチャクチャあって、しかも給与は年功で引き上がるんで、企業は商売に夢中になっても、買い手市場の人材にはコストを絞るってのが普通の感覚です。儲かるために当然じゃないですか?つまり就職したい人は不景気の何十倍も増えるけど、会社が数百社増えるわけじゃないよね?つまり求人倍率が下がり、求職者があぶれるってのが好景気なのよ。
求人=会社、求職=労働者でしょ?バブル景気の時は、本当に労働者の求職が多かったけどね。今の何十倍もあった。
この労働者の求職数と、受け入れる側の企業数のキャパシティの関係を見ないで、内定率を見るのはバカバカしいことなんだよね。いくら好景気でもコンビニエンス1店舗に100人の店員なんて受け入れられないじゃん。バカでもわかる論理だよね?
だから、工場も会社もドンドン新規に増えているなら、求人倍率と内定率は均衡するんだよ。現状はどうかな?私は、増えているより会社は随分減ったと感じているけどね。
ところがですね、今の日本は物価上昇率が低いままで、さきごろ日銀が物価目標を修正して下方に下げたじゃないですか?要するに、物の値段は上がることは無かったってことですよね?コレ。誰がどう見てもそうなってるはずです。
物やサービスの値段が下がって、仕事がたくさんあるってのはどういうことですかね?だって求人倍率は過去最大なんでしょ?売れてんの?って思いますよねぇ。仕事は腐るほどあるってわかるけどね。
物価が低くても物やサービスを売れるようにするには、価格を下げるしか無いよね?あるいは据え置きで、値上げに踏み切れないはずだ。でもさ、学校できっと習ってると思うけど、会社は儲けの中から給与を払っているんじゃなかったっけ?
価格がどんな経済状況でも上がりもせず、そのままなら、原材料が上がった途端、企業は大損するはずだよね?そんな可能性のある中で、給与を上げますだなんて社長が、この世にいるかねぇ?いないと思うよ多分。
安いサービスや物は、それこそたくさん売らないと儲けが出てこないじゃん。ツーことは、会社がやるのはコストカットと大量に物やサービスを供給するしかないよね?薄利じゃん、これって。つまり、会社員になりたい人も増えて、会社も人が必要なんだけど、給与に関しては「現状のままで、あまり上げませんよ」ってことです。
普通の人って、会社員になって結婚して子供産んで家を買ったり、車買うなど、年齢が上がるに連れてお金がかかるじゃん?でも給与は微妙に上がるだけ。仕事は腐るほどある。過労死するほどね。
景気の見方にはいろいろあるけど、経済上、今の状態が好ましくないのは、政府もホントは知ってると思うよ。ただ、立場として国政を預かってるので、景気が悪いと口には出来ないってことでしょうね。
◆好景気で雇用が拡大したから人手不足になってるんじゃないの?
◆離職者が多いためです。
日本の人口構造によって、今、定年や労働者の高齢化などによって、離職者数が就職者数を上回っているのが現状です。
s://wwwmhlwgojp/toukei/itiran/roudou/koyou/doukou/18-1/dl/ga
◆景気は関係有りますよ。
株価が上がれば企業にはお金が有りますから、人を雇う余裕が出ます。
◆求人数と景気は相関関係です


質問タグ:人手不足,新卒,内定率,景気,新聞

【必勝!】なんで日本社会って職歴や経歴に多少の穴があるだけでこんなに厳しい…

なんで日本社会って職歴や経歴に多少の穴があるだけでこんなに厳しい…

なんで日本社会って職歴や経歴に多少の穴があるだけでこんなに厳しい目で見られるんですかね? 会社側は求人や面接で良いことしか言わないことや嘘をつくこともよくあるのに、その割には労働者の経歴にはやたらと厳しいですよね。そういうのは不公平だと思います。ちょっとブランクがあるだけで「何やってたんですか?(白目)」みたいな(笑)
ネットで知恵袋や他の質問サイト、個人ブログなど色々読みましたが、新卒で入る会社を間違えて失敗した人や色々な事情でフリーターを30歳ぐらいまでやっていた人など、皆さんすごく悩んでますよね。私の知り合いにもそういう人がけっこういます。
履歴書などで職歴が多かったり、短期間で職場をやめるとどちらかというと労働者が悪いという見方をされ、悪い印象を持たれますよね。しかしその理由はあまり追究されないようですね。
こんなにやり直しが難しい社会だと、そりゃあ鬱にもなるでしょうし、自殺が多いのも納得。
どんなに自分が前向きに未来を見て、頑張ろうと思っても、会社は過去を見るので意味がないですよね?これは就職だけでなく日本人はそもそも他人の過去の失敗をやたらと蒸し返すのが好きだからかもしれませんね。芸能人が過去に何か失態をしたら何年もずっと覚えて咎める人とか多いですよね。
何故、こんな社会なのでしょうか?
また、こういった方々が結婚し、家庭を築くなどの普通の幸せを得るにはどうしたら良いのでしょうか?

アンサー

私もあまりそのような風潮を好ましく思いません。だたし採用する側にしてみれば、経歴にある程度の空白があると最悪の想像をして「もしかして罪を犯して服役してたのでは?」と考えてしまうのも分かります。
こういった方々の幸福のためには雇用を拡大して仕事に就きやすくすることと、最低賃金を幸福な生活が送れる水準まで引き上げることが必要と思います。
安倍首相はこの路線を進もうとされてますよ。
◆自分は言いたいだけ言って、相手はブロックするのが現代人か?
ま、現代人もピンキリだからね。
お前はその中でも最底辺なのだろう。
クズが。
◆そりゃ他人が自分を評価するのは過去の実績を見ざるを得ないから。
夢を語ることは大事だけど「100億企業の社長になります。私はできます」といったところで「これまでフリーター経験しかありません」なら余りにリスクがでかいよね。人がうなるような経営計画書まで作成しているなら別だけど。
まぁ過去の事は未来を夢見ればチャラなんてことは無いよ。
◆そういう状況をどうやって説明できるかを見ているんですよ。会社に入って仕事をすると壁ばかりです。それをどのように説得できるかそのコミュニケーション能力、筋道立てて説明できる能力はあるのかってことね。それが出来ない人って、やっぱりなんか問題があるのかなぁって思います。退職した理由に正当性があるなら別にマイナスにはならないと思います。ただ、フリーターの経歴は私は全く評価しません。フリーターと正社員ではやってきた仕事の質が違うので、いくら熱く語られても興味がないです。経歴は評価しませんが、ポテンシャルは見ます。確かに今まではフリーターだったけど、先程の説明する能力に感じるものがあればそれは評価しています。
でもね、経験則から言うと20代に正社員で実績らしいものがない人はやっぱりできないなぁって思います。課題を与えてやってもらうがフリーズして全く歯が立たないって感じです。大きいんですよ。そこの経験値は。それはどうしようもないです。知り合いに結構いようが、そうじゃない人もたくさんいるんですよ。
◆そんなに世間の目が気になったり、不具合だと思うなら就職しなきゃいいでない?
上司に頭下げるのが嫌なら、自分で商売始めるのでもいいんだし。
結局はいい年なのに、自分に手に職や、スキルがないのがいけないわけで
結局は怠けた分、今の平均の人より更に頑張って追いついて、追い抜かない限りそのへんのことは 解決しないと思うよ。
>また、こういった方々が結婚し、家庭を築くなどの普通の幸せを得るにはどうしたら良いのでしょうか?<
ある程度収入が安定してないと無理があるでしょ、そういうのは
自分なんかは、病気で長い時間体起こせないから、就職や、労働とか、結婚とかそういうのは諦めてるよ。 相手もいないけどね(; ・`ω・´)
まーそれでも、投資とかでPCをポチポチするだけでお金になることがあるんだから、楽な時代だと思うよ。普通に労働ができなきゃ昔ならとっくに殺されてるぶひね
安定的な収入がない状態で投資するのは、まじきついぶひね。
文句を言われながら働いたほうが何倍もマシ。
こっちからみると、体が五体満足動いてるんだから、何を甘えてるんだ?っておもうぶひね
◆例えば、店員と店長は公平だから、店員は店長にタメ語を使い、
ミスっても「ゴメンw」で済ます。
これ、どう思う?
むしろ不公平でしょ。
雇う側=金払う、雇われる=金貰う、なので、不公平は当たり前。
払う側がいろいろ優位なのは当然だ。
それが嫌なら、雇う側になればいい。
経歴の穴をつつく日本企業が嫌なら、しない(と思ってるだけで結構する)
外資系に行けばいい。もしくは海外で働けばいい。
郷に入っては郷に従え。
こんな世界共通の当たり前をできずブチブチ文句言うだけの異常者が、
「普通の幸せ」だって?
頭、大丈夫?


質問タグ:職歴,労働者,経歴,フリーター,過去

【平成30年度】商業高校生です。 進路について 今、オリンピック前で売り手市場です…

商業高校生です。 進路について 今、オリンピック前で売り手市場です…

商業高校生です。 進路について
今、オリンピック前で売り手市場ですが
二年後、四年後、六年後…となると
就職が困難になると思われますか?
早めに就職した方がいいですかね…?

アンサー

元採用担当です。高校生の方でというと叱られるかもしれませんが、しっかり先を見られていますね。感心しました。
さて、近い将来のことですが、経済の専門家でも見方がいろいろわかれています。ただ、全般的にはオリンピックの後あたりで大きな落ち込みがあるかもしれないというのが株式や為替をやっている人たちの間でコンセンサスとなっています。
この予測の根拠は、五輪も東日本震災の復興予算も兆円単位で前倒しで使われているがこれが終わること。また、ここ数年の景気が良いので何時かは反転するという思いの人が多く、落ち込みだすと一斉に市場から資金が引き上げられることなどです。
よって、私の予測も2020年が危険だなと思っているのですが、これってちょうどリーマンショック前の状況に似ています。あのときは北京オリンピックでしたが、アメリカのサブプライムローン(住宅ローン)が膨れ上がっていて、いつバブルが弾けるかと世界中が見ていました。
そこで、就活のタイミングをもし選べるならどこが良いのかというご質問なんですよね。じつは新卒求人市場が平成元年のバブル崩壊や2008年リーマンショック時にどうなったかから学べます。
バブル時も、リーマン時にも新卒求人市場は発生した年は意外に良いというか変化なしだったりします。というよりも、どこの企業も採用活動を終えていたことと、株価や為替相場ほどに急激に仕事が減るわけでもないこと、またそこまでの数年間完全に人手が足りておらず経営者が現場に人手を入れるチャンスと考えることなどで、世の中の雰囲気ほど求人市場は冷え込みません。
さらに言えば、翌年の平成2年も2009年も多少落ち込んだかなと言う程度の冷え込みで、求人市場が悪くなってくるのに3~4年の遅れがあったのです。更に田舎であればもう一年くらい遅い感じです。
ですので、仮に2020年に○○崩壊とか○○ショックが起こったとしたら、2024年くらいに求人市場は苦しくなりそうです。ただ、これはあくまでも予測であって、その通りになるかどうかはわかりません。
ただ、そうなると公務員は必ず人気になります。しかも、現在は団塊の世代の雇用延長を終えるタイミングで採用枠も多く、人気もここ5~6年下火なので、公務員狙いなら高卒で急がれたほうが良いかもしれません。
逆に、大学まで行かれて専門性を磨くのであれば、景気の落ち込みがいつ来るかを予測されるよりも、景気が落ち込んでも必ず必要とされる職種に就けるスキル(コース)を考えた方で良いかと思います。バブル後でもリーマン後でもしっかり儲けていた業界はいくつもありますから。
◆ありがとうございます??
そうなんですか…
同じような事例があるんですか!
今、高ニなので四大行ってもなんとかなるかもしれないですね
公務員…
やっぱりいいんですかね
自衛隊の事務などもあるんでしょうか?!
専門性ですか…
いま情報処理を主にやっているのでIT系ですかね(めちゃくちゃ得意なわけではない)
採用の担当者からみて
商業高校生ってどんな印象ですか?


質問タグ:売り手市場,商業高校生,進路,オリンピック前,バブル,就職,新卒求人市場

【ガイド】これで人生決まるわけではありませんが、私の将来構造について聞いて…

これで人生決まるわけではありませんが、私の将来構造について聞いて…

これで人生決まるわけではありませんが、私の将来構造について聞いてください。
私はいつかは、貧しい国に行き手助けをしたいと思っています。ですがそれまでにまず、関西外大に行きます。(四 年制または二年制)私は正直二年制でもいいのではと考えています。なぜならどっちにしろ卒業したら海外に住みたいと思っているからです。海外に住めば自然と英語が話せるからです。では、なぜ大学に行くのかというと、世の中せめて短大でも出とかないと、就職に困ると聞いたからです。
そして卒業後、海外に住みたいのですが、、
働かないと生活できません。
どのように職につけますでしょうか?
関西外大がサポートしてくれるのでしょうか?
外国で働くとはやはり厳しいのでしょうか?
ワーホリでも十分生活できますか?

アンサー

1.どのように職につけますでしょうか?
日本で新卒以外で職につくのと基本は同じです。その国の求人広告を見ます。いろんな職種があるので、自分ができるものを探します。外国の求人広告には、具体的な仕事の内容、必要とされる資格、必要とされる学歴などがきちんと書いてあります。それをよく読んで自分が条件を満たしている求人があれば、連絡をとり、書類を提出したり面接を受けたりします。当然求人広告はその国の言葉か英語ですし、面接もそうです。ただし、最初から日本人相手の求人は日本語です。
2.関西外大がサポートしてくれるのでしょうか?
日本のいかなる大学も海外就職のサポートはしません。ビザの問題があってできないからです。ビザがない外国人は働く事が許されません。そしてビザの制度は国によりまったく違うので大学のサポートなど不可能です。
3.外国で働くとはやはり厳しいのでしょうか?
はい。どの国も外国人が自分の国で働き、自分の国の人の仕事を奪うのを嫌いますから、制限をかけています。先進国ほど制限は厳しく、ビザをもらうのが大変です。例えば私が住むオーストラリアは英国と米国よりはまだ簡単な方ですが、それでも文系の大学、短大を卒業仕立ての日本人に、正式に働く為のビザを出す事は一切ありません。ビザが貰えるのは特別な職業で日本で2年以上の経験をつみ、英語がしっかり使える人だけです。開発途上国には、コールセンターのように短大卒語学なしでも雇ってくれるような職場はあります。
4.ワーホリでも十分生活できますか?
国によって違うでしょう。
オーストラリアでしたら英語が非常に良く出来る人なら十分とまでは言わずともなんとか生活できます。体力があって特殊な仕事ができる人なら貯金くらいはできます。英語ができなければ稼げる仕事はありませんが、それでも飢え死にするようなことはないでしょう。
但し、基本的にどの国もそこでは1年しか働けませんから、1年後には出ていくことになります。オーストラリアだと農場の仕事などをすれば2年まで延長できます。


質問タグ:関西外大,ワーホリ,正直二年制,海外,手助け

【ビックリ】元採用担当だった転職活動者が転職活動の際に見る企業の求人情報や就…

元採用担当だった転職活動者が転職活動の際に見る企業の求人情報や就…

元採用担当だった転職活動者が転職活動の際に見る企業の求人情報や就職試験での採用担当の振舞いを教えてください。

アンサー

ある意味では面接管の時と同じです。
ただ
・こんな幼稚な質問するんだ
・それって、質問しちゃダメだろ
・この人、癖ありすぎだな
等とは思っています。
中途のジジイに
・尊敬する人は
・最近読んだ本は
なんて聞かれると、「未熟者」と言いたくなります。
新卒とは違う事を理解しろよと、腹の中で笑っています。
◆ちんぽです。アナルです。


質問タグ:転職活動,転職活動者,就職試験,採用担当,求人情報

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