介護 講師 求人

【コスパ最強】専業主婦です。現在39歳で、小学校6年生と、4年生の子供がいます...

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【コスパ最強】専業主婦です。現在39歳で、小学校6年生と、4年生の子供がいます...

専業主婦です。現在39歳で、小学校6年生と、4年生の子供がいます...

専業主婦です。現在39歳で、小学校6年生と、4年生の子供がいます。 結婚して専業主婦になり気づいたら14年も経っていました。
完全核家族なので働きに出るという事は今まで一切考えませんでした。
ですが・・・周りを見渡すと専業主婦は私1人じゃないかってくらい皆さん充実した日々を送られてます。
我が家の経済状況はそんなに裕福ではありませんが、食べていけない訳ではありません。
それなりにお出かけもするし、持ち家もあります(ローンがっちりですが)
ただ、子供達にこれからお金がドンドンかかるだろうし、少しでも蓄えを増やさないと大変だろうなと思っています。
お恥ずかしい話、私は社会人経験がありません。何を持って社会人と言うのはわかりませんが、結婚前は専門職での講師をしていました。でもそれも3年程・・・・・。しかもその分野は流れも速く、今更絶対に戻れません。
私って何だろう・・・という孤独感と世の中の役に何にも立ててない無力感でいっぱいです。
そしてそんな自分が恥ずかしいです。子供達が幼稚園の頃、カラー関係の資格を取りました。一番難関レベルの級をパスしたにも関わらず、その資格は一切使っておらず、今後も使う事はないのだろうなと、これまた自己嫌悪です。カラー関連の資格を取っておられる方は本当にセレブな方ばかりで研修の時に余りにも場違いな自分に気づきそれ以来、怖くなってしまいました。
今、求人サイトを必死で検索したり、職安に行ったりしていますが、土日は子供の習い事で動きが取れないのと、子供が帰る前には自宅に居たいという希望を職安の窓口で話すと、塩でもまかれそうな勢いで色々と厳しい現実をつきつけられました。
あと、思い切れないのは自分の性格的な物が心配というか・・・結婚前に鬱歴もあり、今でも調子が悪い時もあります。
今、子供達は自分で言うのもおかしいですが、本当に良い子に育っていると思います。
私がおかしくなって子供達に嫌な思いをさせるんじゃないかという心配もあります。
でもPTAの役員や習い事の役員をしていても、周りはガンガン働くママばかりで、専業主婦は完全に馬鹿にされ社会的な立場は本当に低いんだなって痛感させられます。
色々ネットで検索すると長年専業主婦をしていて、思い切って働きに出ても、周りが迷惑だという意見を多々見かけ、心が折れてしまいそうです。
何か、自分で自宅で出来る仕事を模索すべきか、思い切って未経験の分野で働くべきか毎日考えています。
仕事場で、専業主婦歴長い人が働きだして、こんな事があったとか、迷惑だったとか、逆に良かった等色々意見が聞きたいです。
本音は自宅で自分のペースで出来る仕事があれば、そうしたいのですが・・・・。
在宅でお仕事をされてる方のご意見も聞きたいです。
幅広い方にアドバイスをお願いしたく質問しました。
宜しくお願いします。
専業歴が長く、思い切って働きに出たというご本人のご意見も聞きたいです。
宜しくお願いいたします。

アンサー

私は公務員であなたと同じ39歳です。
子供は3歳と1歳です。
私は学校を卒業してからずっと仕事をしてきました。
結婚しても、仕事のタイミングを見計らっていたらなかなか子供を授からず、この年齢になってしまいました。
私は、専業主婦は素晴らしいと思っています。
正直なところ、私は自分好きで自分中心の生活をしてきて、仕事を辞める勇気がないのです。
お子様や旦那様のために家庭に入って家事育児に専念されているのは、立派な仕事だと思います。
現代は働く人が確かに多いですが、周りに合わせて働く必要はありませんよ。
我が家は主人が会社経営をしており、今現在では一般のご家庭よりもかなり世帯年収は高い方だと思います。
私が仕事を辞めても充分暮らしていけますが、私が辞める勇気がないので、働いています。
働きたい理由はきっと主に、これからかかる教育費とのことだと思いますが、土日休みで、子供が学校から帰るまでの時間帯での仕事となると、飲食店やスーパーなどのパートしかないと思います。
または、病院とか。
今資格がなくすぐに働きたいのなら、ファミレスやファストフード、スーパーやコンビニのレジ、派遣で単発の品出し、清掃業などでしょうか。
以上が時間の都合がつく仕事だと思います。
もし、事務的なお仕事をされたいのでしたら、やはり採用は35歳までです。
あとは、経理の経験があると採用はされやすいですが、質問者様は社会人経験がないとのことですので、事務系は難しいと思います。
今、需要のある仕事は、保育士や介護職ですから、今はそういった資格取得を目指して、子供たちが中高生になる頃、働きに出るのはいかがですか?
その頃は、部活や塾などで子供たちも忙しくなりますし、もう少し時間的余裕が取れると思います。
鬱の経験もあるとのことですので、働かなくても大丈夫なら無理しない方がいいと思いますよ。
周りが働くから…と気後れせずに、自信を持って専業主婦の仕事をされてください。
生き方は様々ですし、信念があればいいと思います。
◆在宅でお仕事をされたいのでしたら、持ち家とのことですし、何か趣味を生かした教室でも開いたらどうでしょうか。
友人は、ネイルやポーセラーツ、ピアノ、英会話、料理教室をやっています。
別にセレブという感じでもありませんし、普通の主婦が習いに来ているみたいですよ!
私も子供を産んでから人生観が変わって、働き方を変えようかと思うことがあります。
自宅でピアノ教室でもやろうかなーと…
でも、辞める勇気がないんです。
子供や夫のために、本当は家にいたいのですが…
私も毎日悩んでいます。
◆なんでバカにされるのでしょうね。
キチンと子育てをする!
これが一番責任が重くて大変なお仕事なのに、これをお金で人に任せて 自分は 別の仕事して 「 専業主婦はいいわね」なんて。
逆 逆ですよ。
適当に子育てしてる人は どうだか知りませんが 無給でこんな大変な仕事をして来たあなたは素晴らしいと思います。
私は 子供が大学生になってから働きだしました。
そんな意地悪言う人周りにいません。
堂々として下さいね。
◆同年代でずっと正社員で働いています。
私の場合、子どもがいないので辞めるタイミングがありませんでした。
私が感じる主婦の方が再就職したときの印象です。
家庭を第一に考えてるので仕事に対する責任感が薄い。急に休む。年齢だけはいってるので年下に怒られるという事に免疫がなく、病んでしまう人もいる。
申し訳ないが、あなたの想像通りのことを思っています。
ただ、その一方。
そういう嫌なイメージそのものの人もいれば「やっぱり大人だから考え方しっかりしていて仕事のやり方がきれい。」と感じる方もいます。
その違いは、仕事に対する姿勢でしょうね。
急に休んだって家庭のためだし仕方ない。ただのパートなんだから気楽だし。てきとうでいい。職場で勉強会とかやってるけど別に向上心ないし、お金さえもらえたら良いから行かない。仕事は嫌だと思ってる。自分の方が年齢は上なのに失礼な年下上司が嫌みを言ってくるのはプライドが傷つく。なーんて感覚だったら絶対に2年くらいで辞めちゃうと思います。
仕事を楽しみながらできる人は続きますよ。
本当は仕事を頑張りたいのに家庭の事もあるからみんなに迷惑をかけていて申し訳ない→そういう気持ちがあるだけで職場の人は納得するものです
年下で人生経験はなくてもその分野では先輩と思える。注意されて卑屈にならない。ある程度上司は理不尽なこと言ってくるという理解は必要。
せっかく仕事をはじめたのだから向上心を持つ。その仕事を続けて成長する道を考える。例えば花屋であなたが働いて。はじめはただレジしかうってなかったとして。慣れてくるうちに花束の勉強して作れるようになって。もっと勉強して結婚式のブーケとか作れるようになって。職場からも評価されて。居心地が良い。となる。
まだ、39才です。働ける時間はあと30年近くあるんです。
やりがいのある仕事を楽しくできるようになればいいですね。
幸いにもあなたは、ご主人が一家を養えるくらい稼いでくれています。
だから給料ではなく、自分がやりたい分野の仕事を選べるのです。
◆ずっと正社員(事務職)で働いています。
事務でパートをするなら、最低限のPCスキルや電話応対は必須だと思います。
高度なことはできなくてもいいのですが、事務として採用された限りは「エクセルで表を作る程度はできます」とか「電話応対やります!」くらいのやる気は見せないと、結局自分が居辛くなって辞めることになると思うので(^^;
(雇ったはいいものの、実はPC出来ませんとか、電話応対苦手で出たくない・・・みたいな感じの人が実際いるので困りました)
もしそのあたりが難しそうであれば、自宅から少し離れたスーパーなどで短時間バイトから始めてはどうでしょうか?
あと、マンションやビルで短時間の清掃バイトなどもあります。(40~60代の年配女性が多いですよ)
新聞折込のアイデムなどで情報が得やすいと思います。
ハローワークって即戦力正社員を求めているものも多いので、「まったく未経験で・・・単時間で・・・子どもがいて・・・性格も問題で・・・何が出来るかわかりません・・・」という態度だとその時点ではじかれても仕方ないと思います。文章からみても、「あんまり大変なことは出来ないんですけど・・・」っていう雰囲気がひしひし感じられますしね(^^;
なんだか、「仕事がなくて困ってる」っていうんじゃなくて結局「生き方に迷ってる」って感じ。
働くのに大事なのは、自分のやる気と家族の理解・サポートであって、ママ友がどうしてるからとかPTAがどうのこうの、じゃないですよ(^^)
そこを比べだしてしまうと、次は「見られても恥ずかしくない仕事がいい」とか「綺麗な職場がいい」「正社員じゃないと」と、どんどんしんどくなっちゃいますもん。
何のために働きたいのか、もう一度考えてみては?
◆主様と同年代、子供2人も同年代です。
幸か不幸か(多分不幸の方ですが)、主人の収入が少なく、上の子が1歳の時からずっとパートで働いています。
専業主婦だった期間は、結婚してから上の子が1歳9か月になるまでの2年弱だけですね。
あまりブランクがなかったせいか、割とすんなり今の職場に就職できました。なんせ子供が1歳なので、働ける時間・曜日にも制約がかなりあったのですが。
特に資格は持っていません。販売プラス事務の仕事をしています。
下の子の出産時に仕事を辞め、その後保険外交員や医院受付などもしましたが、どこも合わずに辞めました。1Wで辞めたところもあります。そして2年間のブランクを経て、元の職場に戻りました。
結論から言うと、「合わなければ辞めればいい」です。実は私も今転職を考えていますが、今と同じような短時間勤務で、ある程度休みに融通が利く職場って意外とないんですよね。私も、子育てを優先したい、子供にしわ寄せが行くような仕事は避けたいので。
時給のいい会社はたくさんありますが、「転職して、後悔するようなことになったら…」と思うと、腰が引けます。
対して、主様は現在働いておらず、辞めたところで元に戻るだけですから。
1つだけ言わせてください。この年まで働かずに食べて来られたのは、とても幸せなことですよ。ご存じのとおり、今は共働き世帯の方が圧倒的に多いですから。生活の為に、働かざるを得ない主婦の方が多いんです。(私も含めて)
今現在生活に困っておられないなら、無理して働きに出る必要もないのでは?ぜいたくな悩みの気もします。
◆専業主婦は24時間営業年中無休の立派な仕事です。
あなたが家にいてくれるから主人も仕事が安心して出来る、子供たちも安心です。
焦らずに2時間程度の仕事から始められたら?・
スーパーの品出しとか・・。
何も悲観することも、卑下することもありません、立派なお母さんです。


質問タグ:専業主婦,職安,習い事,社会人,資格,職場,仕事

【Q&A】看護師の方、看護師経験のある方に ご相談にのっていただきたく投稿し...

看護師の方、看護師経験のある方に ご相談にのっていただきたく投稿し...

看護師の方、看護師経験のある方に ご相談にのっていただきたく投稿しました。
私は、大学病院で働く看護師2年目です。
これからの人生について考える中で、保健師の資格をとりたいと思うようになりました。
私はもともと学生の頃から、病院では働きたくない そう思って国家試験終わっても就職が決まっていませんでしたが ぎりぎりのところで 附属の大学病院に就職しました。
それから、一年半。
一年目はとにかく逃げたくてしょうがなくて、だけど辞める決断もできぬまま過ぎて行きました。
2年目も なんだかあっというまで気付いたらもう秋になっていました。
私はもともと東京に行きたいという思いが昔からあって時々、その思いが胸をよぎっていました。今年の頭、高校時代の塾の先生に久しぶりにあったときに
君なら 東京の志望してた大学行けたと思うって言われて、自分の可能性を決めてしまうのは自分なんだってすごく思いました。それが、きっかけで やっぱり
東京で暮らそうかと転職サイトに登録して情報もらったり、夏頃には東京の病院見学に行ったりしました。
ですが、転職の明確なビジョンもなく
今の職場も 大きく不満はないし2年目というのが転職上 割とネックになるのかなと感じ 今のタイミングでの他病院への転職はしないと決めました。
それから、しばらくして 保健師の資格とろうと思いついたものの 思いきりを大事に今年 辞めるか、3年目終わる時に辞めるのか決めきれていません。
ちなみに、保健師の資格を取る場合は 公立の1年制保健師養成の学校に行こうと思っています。学校自体の数がかなり少なく、定員も少ないため 容易ではないと思っています。
学生をしている間の経費は、自分の貯金のみで やりくりする予定で 今の貯金で なんとかいける感じです。
もし、あと一年続けたら もう少しお金に余裕もでるしその間に計画的に受験勉強を進められるし、3年という経験もと考えます。
今年受けるとしたらもう、3ヶ月程度しかなくそこも不安要素ではあります。
思いきりで今年辞めるか、
それとも3年は いて計画的に進めていくか、
最終的に決めるのはもちろん自分なのですが
いろんな意見を貰えればと思います。
長文読んでいただいて、ありがとうございました。

アンサー

まず、ああ他が目指す保健師になれたとして、仕事があるのでしょうか。現実問題、大卒、院卒でも就職が無く、看護師をしている人が多数いるのが現状です。
資格を取り就職が出来なかった時、看護師に戻る事になった場合、やはり経験年3年と言うのはかなりの強みになります。
そう考える、3年の節目までは、看護師を経験していた方がいいのではないでしょうか。


質問タグ:看護師,保健師,転職,資格,貯金,院卒,就職

【ブログ】放射線技師は かなり不足しているのでしょうか? 保健所の現況届によ...

放射線技師は かなり不足しているのでしょうか? 保健所の現況届によ...

放射線技師は かなり不足しているのでしょうか?
保健所の現況届によると
平成26年の放射線技師数は 4万2257人で
これにはクリニック、検診部門や失業技師数や無職技師は含ま れない。
あれから3年立ち 病院やクリニック、失業技師などを含めると約9万人か?
技師学校の説明では まだまだ不足しているのでしょうか?
技師学校の宣伝上手で 放射線技師の豊作か? まだ足りないのか?

群馬県立大 卒業生34人に対して求人は 445人(求人倍率は13倍)
城西専門学校 求人数が学生の10倍と引く手余多
岐阜医療大 80人の学生に対して 求人数1241人(求人倍数15倍)
就職率100%
京都医療大 求人倍率は15、9倍 就職率100%
東洋公衆衛生専門学校 求人数1067件 毎年全員が就職している。
日本文理大学専門学校 求人件数405件 求人数615人
北里大 就職率100%
福岡医療専門学校 求人倍率は21,4倍
純真学園大学 就職率100%を 2年連続達成
技師学校の解釈からすると どこでも卒業生の10倍以上の求人が有る
求人難なら 失業技師や無職技師など生まれないハズだが?
えり好みや もっと待遇のいい所を狙っているのか?
この求人数を見れば 技師学校へ 受験生が殺倒するのも判ります。
例 北里大放射線 44人に対して応募者389人。
この中から選ぶから 偏差値が高くなる訳だ。
駒沢大もそうで、受験生が532人。当然偏差値も高い。
放射線技師が9万人も居るのに、
求人倍率は15倍も有り まだまだ技師不足ですか?
凡人には 解らないので 誰か説明を お願いします。
技師学校の在校生の皆さん。卒業後の将来は明るいですね。
技師不足から 今春に新規2校出来て 来春には新規2校も出来るが
まだまだ足りないのですね。 求人倍率から見ると当然。
求人倍率から見ると
医療資格職で 放射線技師は 看護師以上に不足ですか?

アンサー

なんで、あんたがそんな質問をするのか、意味・訳分かりません。
そんなん、30年前の話じゃろう。。
あんたこそ、学校関係者じゃろうのう・・
◆30年前の話では無くて、 
今年の各技師学校の募集案内です。
技師学校を 造っても造っても
放射線技師求人がもの凄くて だからもの凄い各校求人倍率
放射線技師が多量に不足している為に 今春に2校出来て
来春には2校(関西と静岡県)に出来る。
放射線技師が 余剰なら 出来ないはずですが
何分 私は この方面の 素人なので
私が 学校関係者なら 技師学校が続々と出来ると
少子化で 受験生が取られると心配します。
各技師学校の 求人倍率が高いのは どう思いますか?
日本放射線技師会も 
多量の技師学校増設には 意見表明無し
恐らく技師学校が もの凄い求人倍率の為でしょうか?


質問タグ:北里大,放射線技師,求人倍率,失業技師,技師学校,あんた,学校関係者

【決定版】転職に関して質問です。 今25歳の男です。 大学を卒業して二社経験し...

転職に関して質問です。 今25歳の男です。 大学を卒業して二社経験し...

転職に関して質問です。
今25歳の男です。
大学を卒業して二社経験しました。
一社目、二社目とも自動車部品メーカーで調達と生産管理をしていました。
二社目はとても大きなメーカーで世界 でも有名で辞めたくはなかったのですが、外資系で試用期間中に課題を達成できなく、泣く泣く退社を9月末にします。
転職活動を進めているのですが、一社だけ10月から勤められるところが見つかりました。
提示された条件
月17万円
交通費2万支給
皆勤手当2000
扶養手当
ボーナス4ヶ月
です。
他には福利厚生ないです。
入社にあたり将来的に高崎に住むようにと言われました。
理由は少し遠いからです。
社会福祉法人です。規模は、ショートステイ、特養、デイサービスなどがあり、収容人数は120人くらいです。
埼玉が自宅で高崎の会社で車で通勤90分くらいかかります。
業界は福祉関係の総務人事の事務系の幹部候補で入社予定です。事務系が未経験なので資格手当などはなにもつきません。
住宅手当がないので非常に厳しいです。
前の会社に比べると年収がたぶん80万くらい下がります。
これだと非常に生活が厳しくなると思われるのですが、ここに入社するのかそれとも、ニートになりますが転職活動を続けもう少し給料が良く自分のやりたい仕事の方がいいのか悩んでます。
自分には車のローンが毎月3万
奨学金17000円
マストで払わなければなりません。
この会社で人間らしい生活はできるのでしょうか?
辞退し、他に探した方がよろしいでしょうか?
本当に困っているのでよろしくお願い致します。

アンサー

介護系は厳しいでしょう。
シフト制で夜勤が入れば深夜手当で収入は若干増えるでしょうが、体がついて行かないのでは。
なので、可能なら日勤の仕事を探す方がいいと思います。
なければ夜勤でも仕方ないですね。
あなたが「ニートで探す」という甘っちょろい考えを持ってるのが気になりますね。
バイトやパートしながらでも転職活動はできるのだから、10月から始められるバイトをすぐに探すのです。
バイトなんて明日からでも来てくれというところが多いのだから、何でもいいならすぐみつかります。
ニートしながらという甘さが仕事への意欲も無くしていく原因になるしローンの支払いもできなくなるしで、自分の首を絞めると思います。
辞める→無職のニート状態で面接に行くより、辞める→バイトでも途切れず働き続けながら面接を受けるほうが印象はいいです。
◆転職で右肩上がりの給料とはいかないものですね。俺はこんなところでおさまる人間じゃない、等 自分を過大評価していませんか?
事務系で入社しても、介護はやらされます。
他を探しましょう。
◆外資で試用期間でクビになったんなら、今はそれだけの能力しかないのです。
安月給から努力するしかないのです。
贅沢言わずに頑張りましょう。


質問タグ:高崎,転職活動,自動車部品メーカー,入社,福利厚生,バイト,安月給

【コラム】皆様助けてください。 長文で申し訳ありません。 先日、半年努めたA社...

皆様助けてください。 長文で申し訳ありません。 先日、半年努めたA社...

皆様助けてください。
長文で申し訳ありません。
先日、半年努めたA社の外来の医療事務を退職しました。
理由は両親の介護で急なお休みが必要な時に全く休めないこと。
またほかの事務職 員と合わなかった事も原因の1つです。
(その方のせいで今まで2年で4人ほどやめています。)
先生には数ヶ月先でもいいから戻ってこないか?とかなり引き止められましたが、
その職員がいる限り環境は変わらないので、
「ありがたいお言葉ですが、申し訳ありません」と退職しました。
A社の退職を検討し始めたとき、知人の紹介でB社の病院の入院事務担当の面接を受けました。
「前は急な休みに対応出来なかった。入院事務は未経験だが、私はシングルだし、両親も介護状態なので、家庭を守りながら仕事も頑張りたい。」とお伝えしました。
週休2日、月1回土曜日出勤は平日振替、仕事が終われば17時定時に帰れるし、残業はレセ請求時くらい、という説明を受け、A社の退職後すぐの入社が決まりました。
B社での初日、早足に業務内容の説明を受けました。
午後、主任に早速「じゃ、やってください」と入力伝票を渡されました。
横についてくれたのは10分程度。
数十枚の入力を終え、主任にチェックしてもらい、半分以上の訂正バック。
それを繰り返し、18時に退室しました。
2日目、別の業務の説明を受けました。
午後は「じゃ、どうぞ」と同じ流れ。
定時どころかみんなサービス残業当然みたいで18時退室。
3日目、朝から目眩と吐き気でしばらく動けませんでした。
何とか出勤しましたが、帰宅後も動けず家事もできず。
4日目は更に体調不良がひどいなか、18時半まで業務。
まだみんな残っていましたが、私は伝票チェックを主任にお願いし退室しました。
帰宅時、A社の先生から数回の着信ありに気づきお電話したところ
「他にも退職考慮者の相談を受けたので、原因となる職員には辞めてもらった。
私の退職理由の1つがその職員だということもわかった。
今回1人募集をするので、労務士などと相談し、職安に求人を出す前に私に打診をした。
週休2日、給与、勤務時間、入社日なども可能な限り考慮するので戻ってきてほしい」
という内容でした。
こんな状態は初めてで戸惑っていますが、体調不良はストレスだと思います。
明日は欠勤し心療内科を受診しようかと思うくらい・・・
職員が足りず、新人に付き添って教える余裕はない。
何度も繰り返し、失敗しながら覚えていく、というやり方についていけません。
全ては私の能力不足だと不甲斐ないばかりです。
お恥ずかしながら、B社を退職しA社に戻ろうと思っています。
・入社してすぐの退職手続きはどういう流れか?
・A社にB社に数日在職していたことを言うべきか?
A社の先生は、私がB社で勤務したことを知りません。
退職後しばらくは家にいると思います、という旨の話をしたので
それもあっての打診だとおもいます。
A社の同僚からも「是非戻って欲しい。みんな状況知ってるし、待ってるよ」
と電話をもらいました。
超短期退職の不甲斐なさ、A社の先生への申し訳なさ、
自分の責任ですが、辛くて・・・
皆様のアドバイス、よろしくお願いいたします。

アンサー

A社には正直に言って、復帰すればいいと思います。
手続き的には、B社に退職届を出すだけです。雇用保険や社会保険の手続きは会社がします。
◆A社にB社で勤務している事は言って、問題は特にないように思います。
保険や年金の手続きもあるでしょうから、嘘はつかない方がいいでしょう。


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